突出“三个强化” 开启工作新局——扬州市迅速贯彻落实全省机构编制工作会议精神
添加时间: 2021-03-29 10:37:07  访问量:


全省机构编制工作会议召开后,扬州市迅速行动、认真谋划,突出三个强化,全面贯彻落实会议精神和俞军主任讲话要求,奋力开启机构编制工作新

一、强化政治意识,全面把握机构编制工作新要求。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把新思想融入到对机构编制工作新使命、新要求的理解中,真正用新思想统一思想、解放思想、推动实践。全面贯彻落实习近平总书记视察江苏、扬州重要讲话指示精神以及关于机构编制工作重要论述,准确把握习近平总书记提出的新时代机构编制工作战略定位、目标使命、原则方针,突出五个围绕,不断提升工作能力和水平,推动机构编制工作更好地服务中心工作。切实把思想和行动统一到党中央、省市委关于十四五规划和二〇三五年远景目标上来,持续理顺党的机构和政府机构职责关系,深化完善基层三整合改革各项政策措施,在推进市域治理体系和治理能力现代化上取得更大突破,推动制度优势更好转化为治理效能。

二、强化担当意识,奋力担当机构编制工作新使命。严格按照会议部署,以省委编办“1322”总体工作布局为指引,四向聚焦,靶向攻坚。聚焦社会治理现代化体系“1357”指挥中心验收标准为目标,在市县乡镇三级和各部门之间构建横向到边、纵向到底、平战结合、集成共享的指挥体系,做到平时好用、战时管用。聚焦综合执法体系,以推行大数据+指挥中心+综合执法队伍为准则,以执法事项清单为边界,以县级执法队伍局队合一为基本模式,在7个领域全面推行综合执法改革形成以线为主体、以点为支撑点线面执法监管新机制。聚焦事业单位改革,抓住中央深化事业单位改革试点机遇,瞄准目标,细化方案,稳妥推进,通过撤销小散弱、整合职能交叉、做强公共服务、创新地方特色,不断优化事业单位布局结构。聚焦基层三整合改革,探索建立县级职能部门与镇街有效衔接机制,制定衔接机制清单,做好基层三整合改革的后半篇文章。

三、强化品牌意识,全力开创机构编制工作新局面。全力抓好干部队伍建设,继续实施机构编制干部能力素质提升阳光工程,打造讲政治、精业务、敢担当、有激情的扬州编办品牌。着力提升调研分析能力,将调研作为工作的推进器,紧盯体制机制改革等重点难点问题,确定6大重点研究课题,强化政策研究,助推调研成果转化,当好党委政府参谋助手。着力提升工作落实能力,明确评先树优政策,完善正向激励体系。建立重点任务、亮点工作两本台账,细化推进措施、划定完成时限,全面压实工作责任,确保全年各项工作事事有回音,件件能落实。